央广网北京8月31日消息(记者申珅)2020年上半年,受突发新冠肺炎疫情及其持续性的影响,对所有企业而言,既是一次危机,也是一次考验,伊利集团凭借稳健、扎实的基本盘和全产业链竞争优势,不仅经受住了考验,还实现了业绩的逆势增长,上半年营收475.28亿,扣非净利37.66亿,业绩逆势超预期增长。其中,营业总收入、净利润、综合市场占有率、总资产周转率等核心指标继续蝉联亚洲乳业第一。
后疫情时代,消费者对于健康产品的品质有了更强烈的需求。“伊利即品质”是伊利集团董事长潘刚定下的企业信条,其要求正是将品质视为生命,致力于生产100%安全、100%健康的乳制品。
上半年,突发的新冠肺炎疫情让广大人民的营养健康保障受到挑战,全力保障乳制品供应就是伊利的责任。伊利在累计捐赠2.8亿元、携手全国人民共抗疫情同时,积极采取“帮上游、稳中游、通下游”等举措,保收购、稳投资、发补贴、助融资,强服务、增效益,全面保障产业链稳定,共同守护消费者的“奶瓶子”。
伊利集团董事长潘刚的愿景是,让伊利“成为全球最值得信赖的健康食品提供者”。他认为,伊利存在的价值和意义就是“滋养生命活力,让世界共享健康”。“以消费者为中心,提供最优品质的产品和服务;为员工创造美好生活;倡导健康生活方式;引领全球行业发展;致力于可持续发展,善尽社会责任”是伊利做每一件事的出发点。
面对疫情,伊利的员工表现出巨大的担当和责任心。潘刚一直强调:“厚度优于速度、行业繁荣胜于个体辉煌、社会价值大于商业财富”。作为健康食品行业的龙头企业,伊利一直将承担社会责任放在企业发展的重要位置。疫情期间,伊利积极扶持产业链、践行社会公益,在企业的这种“大爱”鼓舞下,大家也义无反顾地坚守在一线和自己的岗位上,勇当逆行者,承担社会责任,为抗击疫情贡献力量。
此外,经过了疫情的考验,伊利员工对工作的热情和积极性变得更高了。这与长期以来公司“以人为本,关爱员工”的理念密不可分。在疫情期间,有很多员工冒着风险坚守在第一线,同时,在榜样的影响下,公司内部也形成了比学赶超的良好氛围。这与伊利在疫情发生后采取的一系列措施密不可分。一方面,伊利积极响应国家政策,把员工的安全放在第一位,第一时间成立疫情防控专项工作组,同时给广大员工配发了充足的防疫用品与营养物资,还为员工购买了防疫保险。另一方面,伊利也非常关注广大员工的心理健康,开通心理咨询热线。此外,在整个经济受到冲击、很多企业面临生存困境的情况下,企业仍然坚持给员工涨薪。潘刚表示,省什么钱都不能省员工的钱,要让每一个在风雨中拼搏的伊利人都感受到温暖、踏实,都对未来充满信心。
潘刚为企业树立的核心价值观可以用5个词来概括:卓越、担当、创新、共赢、尊重。这五个词是伊利人的行为准则,也是伊利的文化精髓。在潘刚看来,企业文化优势已经成为了伊利不可复制的核心竞争力。挑战和机遇并存的后疫情时代,恰恰也是乳业品牌乘风破浪的新时代。未来伊利将继续坚守“伊利即品质”企业信条,以开放、合作、共赢精神进一步完善全球健康生态圈,在战略升级、品牌升级之后,企业文化升级将为公司实现战略目标注入新的精神动力,也为公司开启“后千亿时代”注入思想和精神储备。