让更多企业拥有“第一质量人”
浙江省杭州市八部门联合深化企业首席质量官制度
本报讯 (张 律 记者曹吉根)从近日召开的浙江省杭州市企业首席质量官制度深化推进会获悉,为进一步推广首席质量官制度、加大对首席质量官的培育和使用力度,杭州市市场监管局联合该市经信局、发改委、财政局、人力社保局、建委、农业农村局、文广旅游局等7部门,在浙江省率先出台了《关于进一步完善和深化企业首席质量官制度的指导意见》(以下简称《意见》)。
《意见》从“岗位定义、任职条件、工作职责、工作权利和工作规范”5个方面,系统规范了首席质量官制度的内容,并从“引导推动、激励考核、加大宣传”3个层面明确了杭州市进一步完善和深化首席质量官制度的工作举措。
《意见》提出,要按照“政府引导、部门联动、企业主体、社会参与”的原则,不断完善首席质量官培育、聘任、履职和管理制度,在制造业领域全力推行首席质量官制度,并带动服务、建筑、农业等其他业态试点开展,积极探索和发挥企业首席质量官制度在质量安全、质量发展、质量方法推广应用等多方面的关键作用,切实推动杭州市企业质量管理水平得到整体提升。
《意见》明确了到2025年年底的工作目标:在杭州全市规模以上企业全面推广首席质量官制度,重点行业中小微企业首席质量官聘任率达80%以上。
在当天召开的推进会上,杭州市副市长、市质量强市工作领导小组组长胡伟专门作了工作动员。会议提出,杭州将进一步推进“质量强市”和“人才强市”战略的深度融合,让各类质量人才能进得来、留得下、干得好,助力企业建立并完善首席质量官制度和质量管理体系。
推进会之前,杭州首席质量官联盟已经正式成立,联盟将通过成员间开展质量信息交流、合作研究、应用实践和人才培养等活动,形成全方位、多层次、紧密型的战略合作关系,推动质量技术与管理创新、助力产品与服务质量提升、服务杭州经济社会可持续高质量发展。
根据《意见》部署,杭州市市场监管局将在“杭州质量服务网”上搭建线上首席质量官模块,每年以质量奖和“品字标”培育企业、重点行业优秀企业为重点,对首席质量官开展专题培训,各区、县(市)相关部门将结合本地产业实际,推动建立区域或特色产业“首席质量官俱乐部”,努力在全市形成首席质量官自我管理的共治格局。
据了解, 2012年以来,杭州市市场监管部门持续开展首席质量官培训工作,市级已发放合格培训证书823份。首席质量官在推动企业质量管理水平提升、助力企业争创各级政府质量奖、“品字标”品牌建设等工作中,发挥了积极作用,已助力190家企业成为“品字标”企业,306家企业获得各级政府质量奖称号,企业主导和参与制定国际标准达61项,主导制定国家标准814项、行业标准1179项、“浙江制造”团体标准267项,均列全省第一,有力推动了杭州市企业质量效益提升和产业转型升级。今年1月开始,杭州市市场监管局着手谋划深化企业首席质量官制度体系。
《中国质量报》