滁州质监借力“互联网+” 打造干部教育培训智慧课堂

滁州市质监局 “指尖上的质监”大讨论活动开展以来，该局以“互联网+”战略布局为依托，主动运用新思维、新技术，努力推进“互联网+干部教育培训”的深度融合，积极创新思路，适应干部教育培训新常态。

探索干部教育培训新载体。“互联网+干部教育培训”是传统形式干部教育的延伸，也是现代新技术、新理念结合形成的新模式。在教学资源方面，该局各类学习培训的课件、资料均以数字化的形态呈现；在支持系统方面，新媒体已成为该局干部教育培训的重要支持平台，如市局网站、滁州市直党员之家网站、“滁州质监”、“滁州纪检监察”等微信公众号，为干部提供了丰富的学习资源。该局还运用门户网站主动公开政策法规、服务清单、权责清单、精准扶贫等信息，在局QQ群、微信群等平台，实时更新发布学习内容，以满足干部职工在线学习、移动学习等多种学习方式的需求，实现党的政策理论和业务知识等资源的共享，形成同频共振的态势。

积极拓展干部教育培训渠道。 创新“请进来”方式，邀请省局领导、市委党校教授等专家来局授课，扩大培训覆盖面；有效开展干部教育“走出去”学习活动，市局领导走进基层党支部讲授党课，先后组织干部职工参观廉政教育基地、革命传统教育基地、滁州好人馆等，切身感受精神洗礼；开展“互动式”交流，利用互联网和移动终端，在工作中随时就问题进行互动探讨，实现利用碎片化时间进行学习，在经验共享中拓展思维，切实提升干部教育实效。

稳步推进干部网络教育模式。充分利用“安徽干部教育在线”网络学习平台，组织局机关全体人员参加干部网络教育培训，根据后台掌握的学习进度适时督学，每年人均参学不少于50学时，并实现历年学分制考核通过率100%。利用该平台在线课程、专题班、电子图书馆等学习资源，学员可自主选择政治理论、政策法规、业务知识、技能训练等不同模块的课程，满足个性化学习需求，有效培养了干部的线上学习意识，延伸了学习空间、拓宽了学习视野。韩亚芳